Если работа связана с командировками
Служебная командировка – это поездка сотрудника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы. За то время, что работник проводит в командировке, также начисляются зарплата и пенсионный стаж.
Минтруд собрал ответы на самые частые вопросы о командировках.
«Включается ли день отъезда и день прибытия в командировку?»
– Да, день отъезда и день прибытия включаются в срок командировки, за эти дни рассчитываются суточные.
«Обязан ли сотрудник выходить на работу в день отъезда в командировку и приезда из нее?»
– Порядок выхода на работу в день отправления в командировку и в день прибытия решается по договоренности с работодателем.
«Как оплачиваются день приезда и день отъезда командированного?»
– День приезда и день отъезда оплачиваются как командировка: исходя из среднего заработка сотрудника за последние 12 месяцев. Причем оплата не зависит от того, выходит сотрудник на работу в эти дни или нет.
«Если командировка совпала с выходным или нерабочим праздничным днем, предоставят работнику другой день для отдыха?»
– Да. По желанию сотрудника, который работал в командировке в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха за отработанный в командировке выходной.
«Когда положены суточные и выплатят ли их за время, когда командированный находится в пути?»
– Суточные возмещаются работнику за каждый день пребывания в деловой поездке, включая выходные и нерабочие праздничные дни, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки.
«Могут ли отправить в командировку сотрудника, который работает дистанционно?»
– Да, дистанционных сотрудников, которые работают по трудовому договору, могут отправлять в командировки.
«Оплатит ли работодатель такси в аэропорт или на вокзал?»
– На каком транспорте ехать и какие есть ограничения по классам обслуживания, необходимо уточнить у работодателя перед поездкой. Порядок и размеры возмещения расходов определяются нормативными правовыми актами органов власти, коллективным договором или локальным нормативным актом.
Вверх▲
Отзывы читателей (0)
Написать отзыв▼
Архив рубрики / Другие статьи этого номера 11 (1482) от 14 марта 2023 года
Квитанции за техобслуживание газового оборудования оказались рекламой
Весна в «Академии Слуха»: второй слуховой аппарат бесплатно!